Arlington, VA – Sapien Labs ist stolz darauf, Samuh vorzustellen, ein bahnbrechendes Unternehmen, das sich der Neudefinition von Hochleistungsleistung in Organisationen durch die Wissenschaft der geistigen Gesundheit verschrieben hat.

Samuh wurde von Sapien Labs zusammen mit Rahul Varma, dem ehemaligen CHRO von Accenture Technology, und Calina Mircea, einem erfahrenen Leadership-Coach, gegründet und verbindet modernste Erkenntnisse über die menschliche Leistung mit dem Handwerk des Talentmanagements und der zeitlosen Weisheit von Ritualen, um Wohlbefinden und Leistung zu steigern.

In der heutigen Arbeitswelt, in der Burnout und Rückzug die Produktivität verringern, bietet Samuh einen grundlegend anderen Ansatz – er verlagert sich von kurzfristigen, individuellen Lösungen hin zur Förderung nachhaltiger, kollektiver Leistung. Es stützt sich auf die bahnbrechenden Messinstrumente von Sapien Labs für die psychische Gesundheit und weltweit anerkannte Forschungsergebnisse über die komplexe Beziehung zwischen Arbeitskultur, psychischem Wohlbefinden und Leistung.

Dr. Tara Thiagarajan, Gründerin von Sapien Labs, sagte: „Samuh bringt einen innovativen Ansatz mit, der die Werkzeuge und die Forschung von Sapien Labs nutzt, um zu erforschen, was das Wohlbefinden und die Fähigkeiten des menschlichen Geistes antreibt und wie Menschen in der Lage sind, auf eine Weise zusammenzukommen, die mehr ist als die Summe ihrer Teile.“

Der aus dem Sanskrit abgeleitete Name Samuh bedeutet „eine Gruppe von Menschen, die für einen größeren Zweck zusammenkommen“ – ein Spiegelbild des Fokus auf Teams und der Vision, nachhaltige Leistung in großem Maßstab zu schaffen.

„Bei Samuh geht es darum, sich wieder mit den grundlegenden Bedingungen zu verbinden, die die Leistung vorantreiben – indem Rituale in den Fluss der Teamarbeit eingebettet und wissenschaftlich validierte Tools genutzt werden, um messbare Ergebnisse zu erzielen“, sagte Rahul Varma, Mitbegründer und CEO von Samuh.

Mit Samuh erhalten Unternehmen die wissenschaftlich fundierten Werkzeuge und Strategien, die erforderlich sind, um nicht nur außergewöhnliche, sondern auch dauerhafte Leistungen zu erbringen – und Arbeitsplätze zu schaffen, an denen sich die Mitarbeiter gemeinsam und konsequent entfalten.

Medien und Anfragen: callyn@18.232.148.146

Webseite: https://samuh.work/